近年來，海港區(qū)檢察院大力推進(jìn)廉政建設(shè)，取得了顯著的成績，通過建立健全一系列廉政制度規(guī)范，廣泛開展廉政建設(shè)實(shí)踐活動(dòng)，全院形成了規(guī)范司法的良好風(fēng)尚，廉潔自律的思想深入到廣大干警的頭腦中，保障了司法的公正，提高了司法的公信力。
日前，海港區(qū)檢察院進(jìn)一步制定并公布了《“五談話一檔案”實(shí)施辦法》，緊密聯(lián)系全院檢務(wù)工作，將相應(yīng)的談話類型以制度形式固定下來，同時(shí)在全院干警中建立廉政檔案，由院黨組和紀(jì)檢部門審核和統(tǒng)一保管。該實(shí)施辦法的落實(shí)，無疑為海港區(qū)檢察院的廉政建設(shè)增添了一項(xiàng)新的長效機(jī)制，有力地促進(jìn)了廉政之風(fēng)的盛行。
一是常規(guī)談話，由紀(jì)檢組負(fù)責(zé)人圍繞加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)干部廉潔自律等方面，同中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部相互交換意見、研究工作中出現(xiàn)的問題，更好地黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的開展。
二是領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話， 對新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部，由紀(jì)檢組長等相關(guān)工作人員，針對廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)面，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的相關(guān)要求，幫助領(lǐng)導(dǎo)干部筑牢廉潔自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)拒腐防變的思想防線。
三是誡勉談話，在政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律等方面，如果經(jīng)反映存在相關(guān)問題的領(lǐng)導(dǎo)干部，由紀(jì)檢部門和人事部門等工作人員開展針對性誡勉談話，教育和幫助其及時(shí)克服工作中的缺點(diǎn)和不足，以改進(jìn)作風(fēng)，提高水平。
四是辦案談話，對當(dāng)事人信訪強(qiáng)烈的案件主辦檢察官、因瑕疵多次被駁回案件的主辦人員、案件分析討論中屢次錯(cuò)誤表態(tài)的人員、案件討論中不做具體分析“隨大溜”的人員，由部門主要負(fù)責(zé)人和中層正職及時(shí)進(jìn)行談話，提示其查擺問題、分析原因，確保秉公用權(quán)、公正執(zhí)法司法。
五是提醒談話，對干警在遵規(guī)守紀(jì)方面出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時(shí)進(jìn)行提醒式預(yù)防，由各部門主要負(fù)責(zé)人和中層正職提醒注意，幫助其及早發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識(shí)問題，把問題消滅在萌芽狀態(tài)，并提高及警覺，避免滑入到錯(cuò)誤的泥潭里。
另外，海港區(qū)檢察院還建立了全院干警廉政檔案，記錄干警及親屬基本情況、經(jīng)商及持股情況、配偶及子女從業(yè)和出國情況、上交禮金、貴重物品情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況、廉政談話情況等內(nèi)容，由干警填表說明并簽名后交由院黨組和紀(jì)檢部門審核并統(tǒng)一保管。這樣，院領(lǐng)導(dǎo)可以詳細(xì)了解全院干警相關(guān)信息，組好廉政建設(shè)的監(jiān)督和管理工作。
良好的制度更有助于工作的順利開展，海港區(qū)檢察院通過實(shí)施“五談話一檔案”制度，為全院干警打下了遠(yuǎn)離貪腐的“防波堤”，在具體工作中劃明了“高壓線”，在危險(xiǎn)地帶插上了“警示牌”，系統(tǒng)的規(guī)范了干警檢務(wù)工作中廉潔自律的事項(xiàng)和細(xì)節(jié)，抓住了廉政預(yù)防和監(jiān)督的切入點(diǎn)，使廉政日常管理落實(shí)到實(shí)處。相信隨著這一制度的貫徹和落實(shí)，海港檢察院的廉潔清正之風(fēng)將更加鮮明，廉政建設(shè)打開一個(gè)新的局面。
