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近日，臨漳縣召開第十四屆人大常委會第三十五次會議，聽取并審議通過了《臨漳縣人大常委會關(guān)于對縣人大常委會任命的國家機關(guān)工作人員進行述職評議的暫行辦法》。該辦法共六章、十五條。
該辦法規(guī)定：“開展述職評議旨在促使縣人大常委會任命的“一府兩院”國家機關(guān)工作人員牢固樹立法律意識、民主意識和公仆意識，提高依法辦事和接受監(jiān)督的自覺性，認真履行職責，全心全意為人民服務(wù)”�！翱h人大常委會對任命的“一府兩院”國家機關(guān)工作人員一屆內(nèi)至少述職評議一次，分年度制定述職評議工作計劃，并向社會公布”。述職評議的主要內(nèi)容：“（一）貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)情況；（二）貫徹執(zhí)行縣人民代表大會及其常務(wù)委員會的決議、決定情況；（三）依法履行職責和勤政廉潔、公正司法情況；（四）辦理縣人大常委會審議意見及議案、代表建議、批評和意見的情況；（五）辦理人民群眾來信來訪，解決人民群眾普遍關(guān)心的熱點、難點問題的情況；（六）縣人大常委會及主任會議認為需要評議的其他工作”。述職評議的組織領(lǐng)導：“縣人大常委會主任會議每年初確定本年度的述職評議人員，并通知其所在單位及本人，述職評議工作在縣人大常委會的領(lǐng)導下進行，由主任會議組織實施”。述職評議小組了解擬述職人員履職情況的程序：“（一）到擬述職人員所在單位和下屬部門，采取召開座談會、個別談話等形式，了解其履職情況，聽取各方面的意見。（二）對擬述職人員按滿意、基本滿意、不滿意三個檔次，在一定范圍內(nèi)進行民主測評（由評議小組確定測評范圍）。（三）對擬述職人員的履職情況按干部管理權(quán)限，縣人民政府擬述職人員，要征求縣長或主管副縣長的意見；對“兩院”擬述職人員，要聽取“兩院”主要領(lǐng)導的意見，必要時可征求紀檢、監(jiān)察、政法、審計等部門的意見。（四）評議小組在征求意見的基礎(chǔ)上，按照實事求是、客觀公正的原則起草評議報告，提交縣人大常委會主任會議討論后，印發(fā)參加評議的常委會組成人員，作為評議時的參考”。對述職評議的民主測評規(guī)定：“縣人大常委會組成人員對述職人員的履職情況以無記名的方式進行民主測評。測評分滿意、基本滿意、不滿意三個檔次，凡滿意票達到參評人員85%以上的為滿意，60%至85%的為基本滿意，低于60%的為不滿意，測評結(jié)果將通過一定的形式及時公布”。對評議結(jié)果的運用規(guī)定：“對測評結(jié)果為不滿意的述職人員，縣人大常委會責成述職人員向主任會議說明情況，匯報整改措施，限期整改。對整改不到位的，依法提出詢問、質(zhì)詢或組織特定問題調(diào)查委員會進行調(diào)查，并視情況作出相應(yīng)的決定”，“評議工作結(jié)束后，縣人大常委會將評議意見和測評結(jié)果報送縣委，作為干部任用、考核、評優(yōu)的參考依據(jù)”。
責編：小檀 |
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