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近年來，香河法院緊緊圍繞隊(duì)伍建設(shè)這一根本，按照“抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、創(chuàng)一流”的總體思路，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，打造了一支公正司法、愛崗敬業(yè)、素質(zhì)過硬、清正廉潔的法官隊(duì)伍，為推進(jìn)生態(tài)香河、產(chǎn)業(yè)香河、品質(zhì)香河建設(shè)，促進(jìn)京津冀一體化，實(shí)現(xiàn)全縣“綠色、高端、率先、和諧”發(fā)展提供強(qiáng)有力的司法保障，受到社會各界的高度評價(jià)。該院先后被省高院評為“全省法院文化建設(shè)示范單位”、被市委、市政府評為“市級文明單位”，被市中院榮記“集體三等功”，干警李芳被最高院評為“全國法院先進(jìn)個(gè)人”。
一、強(qiáng)化班子建設(shè)，強(qiáng)化表率作用
該院把加強(qiáng)黨組自身建設(shè)擺在首要位置，從全面提高班子成員理論素養(yǎng)和政策水平、增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)共事的合力入手，努力建設(shè)一個(gè)團(tuán)結(jié)、勤政、務(wù)實(shí)、高效、清廉的領(lǐng)導(dǎo)班子，帶動和促進(jìn)了整體工作的開展。
堅(jiān)持正確的政治方向。始終把法院工作置于黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)之下，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持完全一致。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)定政治理想、政治立場和政治方向。院黨組緊緊圍繞黨的中心任務(wù)去謀劃、推進(jìn)法院各項(xiàng)工作，做到所有工作思路、工作部署、工作舉措圍繞大局、服從大局、服務(wù)大局。自覺向縣委報(bào)告工作，接受黨的監(jiān)督，保證黨對司法活動的有效領(lǐng)導(dǎo)。院黨組堅(jiān)持貫徹執(zhí)行縣委重要決策部署，邀請縣委主要領(lǐng)導(dǎo)深入法院調(diào)研指導(dǎo)工作，現(xiàn)場辦公，幫助法院破解班子建設(shè)、物質(zhì)裝備等制約法院發(fā)展的難題。
堅(jiān)持民主集中制。院黨組堅(jiān)持每周召開一次黨組會或碰頭會，在重大問題決策、干部任免、大額資金使用等方面，嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的原則，做到少數(shù)服從多數(shù)，不搞個(gè)人獨(dú)斷專行和“一言堂”。堅(jiān)持把團(tuán)結(jié)協(xié)作作為班子凝聚戰(zhàn)斗力的重中之重，積極開展批評與自我批評。院黨組成員識大體、顧大局，大事講原則、小事講風(fēng)格，相互之間開誠布公、推心置腹、精誠團(tuán)結(jié)、共同提高。凡班子成員職權(quán)范圍內(nèi)的工作，放手放權(quán)，積極支持黨組成員創(chuàng)造性地開展工作，切實(shí)做到工作到位不越位，尊重不盲從，分工不分家，推動了整體工作開展。
堅(jiān)持以身作則。黨組一班人在全院干警大會上鄭重承諾“對我監(jiān)督、向我看齊”，并在具體工作中身體力行，在勤政廉政、司法為民等方面做表率。黨組一班人帶頭嚴(yán)格執(zhí)法，公正執(zhí)法，對隊(duì)伍嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)格規(guī)范司法行為。對不良行為敢于批評教育，虛心接受黨組織和廣大干警的監(jiān)督和制約。自2015年新班子組建以來，新班子帶來了新氣象，班子成員人心思進(jìn)、勠力同心、敢于擔(dān)當(dāng)。
二、強(qiáng)化思想政治建設(shè)，夯實(shí)隊(duì)伍根基
該院堅(jiān)持以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動為契機(jī)，把常規(guī)動作做到位，創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育的載體和形式，提高干警積極性和主動性。
做足黨建文章。緊緊圍繞“以黨建帶隊(duì)建，以隊(duì)建促審判”的工作思路，抓黨建帶隊(duì)建，把黨建工作和法院中心工作結(jié)合起來，把黨建工作作為年度工作目標(biāo)和崗位責(zé)任考評重要內(nèi)容，與其他各項(xiàng)工作同時(shí)研究、同步部署、同期考核。堅(jiān)持“三會一課”制度、“三嚴(yán)三實(shí)”主題黨課活動等黨建活動，黨組成員、支部書記帶頭講黨課。開展黨員亮身份活動，公開承諾，自覺接受群眾監(jiān)督。開展黨員重溫入黨誓詞、學(xué)習(xí)黨章等，讓黨員干警牢記身份和使命。開展優(yōu)秀黨員評選活動，營造比學(xué)趕超幫的濃厚氛圍，使黨建工作與其他工作融為一體，提升了創(chuàng)造力和凝聚力。
創(chuàng)新活動載體。創(chuàng)新方式，以開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為載體，創(chuàng)新工作方法，深入基層、深入群眾，切實(shí)解決群眾反映的困難問題。開展法官講堂和道德講堂活動，組織人員外出培訓(xùn)。通過深入整治“六難三案”問題，樹立公正高效權(quán)威的司法形象。
選樹先進(jìn)典型。積極選樹先進(jìn)典型，加強(qiáng)典型示范引導(dǎo)。根據(jù)半年度考核結(jié)果，先后評選出王海波等6名辦案超百件“辦案能手”、“辦案標(biāo)兵”等先進(jìn)典型45人次，把一批政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)素養(yǎng)好、精神狀態(tài)佳的優(yōu)秀干警樹起來，讓干警學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)，用身邊人、身邊事激勵身邊人。還積極參與縣委開展的爭當(dāng)香河人民喜歡的好官活動，推出微電影等靈活多樣的宣傳手段，由法官擔(dān)任主角，展現(xiàn)法官的魅力與風(fēng)采。
三、強(qiáng)化文化建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍活力
該院加大對文化建設(shè)的“軟硬件”投入，探索積極向上的法院文化，提升文化建設(shè)的內(nèi)涵，增強(qiáng)隊(duì)伍活力。
加強(qiáng)專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，安排院內(nèi)資深法官講課，以老帶新，營造鉆研審判執(zhí)行業(yè)務(wù)、開展審判執(zhí)行研究的濃厚氛圍，努力培養(yǎng)專家權(quán)威型法官。加強(qiáng)基本業(yè)務(wù)技能和綜合業(yè)務(wù)能力的教育、培訓(xùn)、考核工作，構(gòu)建庭審觀摩、裁判文書評比、辦案能手評選、書記員技能考核、法警技能比武等五項(xiàng)技能展示平臺，全面提高干警業(yè)務(wù)技能，切實(shí)提高法官辦鐵案、辦精品案、辦“和諧案”水平，切實(shí)提高化解社會矛盾的能力。繼續(xù)實(shí)施科技強(qiáng)院方針，加強(qiáng)信息技術(shù)在辦公、辦案工作中的應(yīng)用，努力實(shí)現(xiàn)辦案信息化、辦公智能化。
打造特色“走廊文化”。以豐富干警文化生活、打造文化教育平臺為目標(biāo)，將辦公大樓每層樓的樓道和大廳當(dāng)成文化宣傳的主陣地，利用辦公大樓大廳前滾動顯示屏，每天播放績效通報(bào)和一至兩句名言警句，在立案大廳、樓道旁、會議室、審判庭等場所懸掛名言警示和勵志字畫。一樓至五樓安裝近50塊名人名言、法言法語、格言警句及本院干警的繪畫、書法等展板，陶冶了干警性情，使干警在耳濡目染、潛移默化中牢記為民宗旨，將心凝聚到“崇法尚德、公正廉明”的執(zhí)法理念上來。
開展多彩文體活動。先后舉辦慶“五四”主題演講、慶“七一”黨建知識競賽、“黨在我心中、執(zhí)法為民”主題征文活動、籃球比賽等一系列活動。依托“法官講堂”等平臺，定期開展讀書交流、司法研討等活動，提升干警文化修養(yǎng)與品位。積極開展書畫、攝影等各種文娛活動，鼓勵干警培養(yǎng)高尚志趣。積極參加該縣全民運(yùn)動會等比賽活動。組織開展“送法進(jìn)企業(yè)”“送法進(jìn)校園”等系列活動，引導(dǎo)廣大干警形成服務(wù)百姓、甘于奉獻(xiàn)的精神，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、強(qiáng)化廉政建設(shè)，造就一支廉潔如水的法官隊(duì)伍
健全廉政制度。落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度，出臺、修訂《開展改進(jìn)司法作風(fēng)教育活動的實(shí)施方案》等20余項(xiàng)制度，健全從立案、審判到執(zhí)行等各方面工作制度，把法官的權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，時(shí)刻做到按規(guī)矩辦事，依法辦案，使每一個(gè)司法環(huán)節(jié)、司法行為都有章可循，切實(shí)做到靠制度管理，靠制度監(jiān)督，靠制度辦事，全院無一干警違法違紀(jì)。
改進(jìn)工作作風(fēng)。結(jié)合紀(jì)律作風(fēng)教育整頓和“一問責(zé)八清理”，持續(xù)深入糾正“四風(fēng)”，努力做到便民和利民。積極落實(shí)司法為民各項(xiàng)措施，充分運(yùn)用巡回辦案等方式，方便當(dāng)事人訴訟。通過推行司法救助等方式，解決“告狀難”、“執(zhí)行難”等問題。由監(jiān)察部門不定期對院機(jī)關(guān)和法庭工作人員的工作紀(jì)律進(jìn)行督查暗訪，及時(shí)通報(bào)，對違反要求的按照規(guī)定予以處理，對違法違紀(jì)的人和事一查到底，決不姑息。
自覺接受監(jiān)督。始終增強(qiáng)自覺接受監(jiān)督意識，對于重要工作部署和工作中遇到的重大問題，及時(shí)向縣委、人大匯報(bào)。認(rèn)真辦理人大代表、政協(xié)委員提出的建議、批評和意見。定期邀請人大代表、政協(xié)委員視察法院工作，旁聽、觀摩重大典型案件審理，并進(jìn)行現(xiàn)場評議。不定期組織召開人大代表、政協(xié)委員、人民陪審員座談會，征求意見。編輯《法院信息報(bào)快》呈送給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和人大代表、政協(xié)委員，讓社會各界更加了解和理解法院工作，爭取更大支持。積極落實(shí)陪審員“倍增計(jì)劃”，165名人民陪審員參與案件審理、調(diào)解、執(zhí)行1500余件次，普通程序案件參審率達(dá)100%，司法公信力顯著增強(qiáng)。
五、強(qiáng)化從優(yōu)待警，提升司法效能
做好選人用人文章。堅(jiān)持以好的選人機(jī)制，選拔作風(fēng)好的干部，把形象好、工作實(shí)績突出作為立功評先、提拔晉升的依據(jù)，樹立干事創(chuàng)業(yè)、求真務(wù)實(shí)、干干凈凈的用人導(dǎo)向。加大干部培養(yǎng)、選拔、任用、交流力度，合理調(diào)整人員力量，確保有限的審判資源向辦案一線傾斜，把干事業(yè)的人用在關(guān)鍵崗位上，增強(qiáng)了干部隊(duì)伍活力。在全院各部門、干警之間形成不圖虛名、不務(wù)虛功，爭創(chuàng)一流、競相發(fā)展的良好局面。
建立干警執(zhí)法檔案。建立業(yè)績考核機(jī)制，明確崗位目標(biāo)、優(yōu)劣標(biāo)準(zhǔn)和獎懲制度，將結(jié)案率、發(fā)改率、人均結(jié)案數(shù)、調(diào)解率、息訴服判率、人民陪審員參審率等內(nèi)容作為評判質(zhì)效的重要指標(biāo)，強(qiáng)化案件質(zhì)量責(zé)任追究機(jī)制，采取日常逐案評查、季度抽查和專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式，定期通報(bào)案件評查結(jié)果，并作為考察干部崗位、法官等級晉升和年終評先評優(yōu)的重要依據(jù)。對成績顯著的干警給予獎勵和表彰，使全院干警個(gè)個(gè)肩上有壓力，人人手中有任務(wù)，確保工作穩(wěn)步前進(jìn)。
堅(jiān)持從優(yōu)待警。千方百計(jì)協(xié)解決干警后顧之憂，激發(fā)隊(duì)伍的內(nèi)在活力。始終堅(jiān)持以人為本，關(guān)注干警健康成長。在政治上關(guān)心干警，努力提高干警政治待遇，每年對優(yōu)秀干警進(jìn)行公開表彰獎勵，成績突出者向組織推薦予以提拔重用，落實(shí)干警職級待遇，讓干警在工作上有盼頭、有奔頭。在生活上關(guān)愛干警，落實(shí)定期休假和體檢制度，為新招錄法警和書記員辦理社保手續(xù)，對家庭實(shí)際困難干警給予經(jīng)濟(jì)救助，在干警生日等特殊日子發(fā)祝福短信及慰問信，對生病住院干警及時(shí)慰問看望，注重從細(xì)微之處彰顯人文關(guān)懷，讓干警感受到組織的關(guān)懷、集體的溫暖，提高了幸福指數(shù)，隊(duì)伍的凝聚力、向心力和感召力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。（香河縣人民法院 王樹營）
責(zé)編：小檀 |
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