燕趙人民代表網(wǎng)訊( 李樹華 通訊員 劉永田 劉春興)今年以來，承德縣委組織部緊緊圍繞建設(shè)模范部門、打造過硬隊(duì)伍，從常態(tài)化、精準(zhǔn)化、嚴(yán)細(xì)化、實(shí)效化入手，實(shí)行以“抓學(xué)習(xí)提政治忠誠度、抓導(dǎo)向提業(yè)務(wù)精度、抓鍛造提能力強(qiáng)度、抓管理提作風(fēng)硬度”為主要內(nèi)容的“四抓四提”舉措，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，示范帶動(dòng)作用凸顯。
抓學(xué)習(xí)，提升組工干部政治忠誠度。強(qiáng)化政治建設(shè)，建立每周五政策法規(guī)集中學(xué)習(xí)制度，組織開展部長、科長講黨課，促進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神融入血液、深入靈魂。創(chuàng)新“3+X”板城主題黨日工作制度，先后組織開展了結(jié)對(duì)幫扶、義務(wù)植樹、法制宣傳、環(huán)境整治等主題黨日活動(dòng)，激發(fā)干部工作熱情。在安排分批參與黨校跟班學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，對(duì)每名干部自學(xué)內(nèi)容提出要求，每人半年至少閱讀黨建書籍1部，年中組織開展“書香浸潤心靈閱讀豐富人生”讀書筆會(huì)活動(dòng)。通過開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，部機(jī)關(guān)干部的政治素養(yǎng)與政治覺悟明顯提升。
抓導(dǎo)向，提升組工干部業(yè)務(wù)精度。明確“能者上、平者讓、庸者下”的用人方式，對(duì)年輕干部集中開展業(yè)務(wù)知識(shí)、信息寫作、硬筆書法、基層調(diào)研、閱讀演講積分競賽活動(dòng)，根據(jù)積分結(jié)果不定期進(jìn)行科室調(diào)崗鍛煉。實(shí)施“青藍(lán)結(jié)對(duì)”工程，發(fā)揮老科長、主任“傳幫帶”作用，對(duì)年輕干部跟蹤指導(dǎo)、結(jié)對(duì)培養(yǎng)。創(chuàng)建組工文化長廊，在室內(nèi)墻壁張貼評(píng)比欄與影集展，在走廊里懸掛與組工文化密切相關(guān)的名言古語，激勵(lì)組工干部隊(duì)伍在業(yè)務(wù)上爭先創(chuàng)優(yōu)。
抓鍛造，提升組工干部能力強(qiáng)度。組織部機(jī)關(guān)干部輪流赴外觀摩學(xué)習(xí)，開闊視野、積累經(jīng)驗(yàn)。建立黨建示范點(diǎn)聯(lián)系制度，定期安排年輕干部深入基層，對(duì)聯(lián)系點(diǎn)黨組織的述職評(píng)議、民主生活會(huì)和專題組織生活會(huì)等工作進(jìn)行督查指導(dǎo)，提高調(diào)查研究能力。在“每月基層黨建督導(dǎo)”“領(lǐng)導(dǎo)干部考核考察”“駐村干部明察暗訪”等重點(diǎn)工作中給年輕干部壓擔(dān)子，鍛煉提高組織協(xié)調(diào)能力。開展“貧困戶結(jié)對(duì)幫扶”“黨員志愿者服務(wù)”實(shí)踐活動(dòng)，安排年輕干部駐村子、結(jié)對(duì)子，幫助困難群眾解決實(shí)際問題，提高服務(wù)基層群眾能力。
抓管理，提升干部隊(duì)伍作風(fēng)硬度。召開部機(jī)關(guān)工作紀(jì)律整治專題會(huì)議，每名干部自查自糾，分管部長分別點(diǎn)評(píng)，常委部長進(jìn)行總評(píng)，會(huì)后結(jié)合日常表現(xiàn)建立紀(jì)律整頓工作臺(tái)賬，對(duì)問題實(shí)行逐項(xiàng)整改銷號(hào)。開展“部長談心談話”活動(dòng)，定期強(qiáng)化廉政教育，層層簽訂責(zé)任書和廉政承諾，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。修訂完善部機(jī)關(guān)工作制度18項(xiàng)，共124條，明確科室工作職責(zé)，全面規(guī)范工作紀(jì)律。制作年度目標(biāo)考核任務(wù)分解表，細(xì)化到分管副部長、到科室、到人頭，實(shí)行“兩周一匯報(bào)、每月一調(diào)度”制度，月底集中盤點(diǎn)總結(jié)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處、取得實(shí)效。
