面對(duì)案多人少的困境，威縣法院及時(shí)調(diào)整工作思路，采取以下四項(xiàng)切實(shí)有效措施，積極適應(yīng)執(zhí)法辦案新常態(tài)。
一是合理配置、整合力量。有效整合院機(jī)關(guān)、審判庭室、派駐法庭的審判力量，打造特色凸顯的審判格局。發(fā)揮審判庭主陣地作用，集中化解大量的一般性矛盾糾紛。加強(qiáng)繁簡(jiǎn)分流合理配置審判資源。組織調(diào)解員進(jìn)駐法院，參與訴前矛盾糾紛調(diào)解、化解工作。 推進(jìn)人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有機(jī)結(jié)合，形成社會(huì)各界積極參與的多元化糾紛解決工作格局，有效分解審判壓力。
二是深挖潛能、夯實(shí)一線。在增加人員有限的情況下，注重對(duì)法官縱向挖掘，提高一線法官執(zhí)法辦案能力水平。推行院庭長(zhǎng)帶頭辦案制度，加強(qiáng)陪審員的培訓(xùn)，提高參審率。發(fā)揮司法輔助人員的作用，加強(qiáng)庭內(nèi)分工和制度管理，集中做好排期、送達(dá)、庭審準(zhǔn)備、案卷整理、歸檔等工作，最大限度的減少審判輔助性工作對(duì)法官辦案精力的影響。
三是提升能力、鍛造素質(zhì)。圍繞提高庭審駕馭、訴訟調(diào)解、法律適用、文書(shū)制作等技能，抓好全員培訓(xùn)、崗位練兵和司法警察專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，切實(shí)提高審判人員的審查判斷證據(jù)能力、分析認(rèn)定事實(shí)能力，駕馭庭審能力、理解和適用法律能力、裁判文書(shū)制作能力。發(fā)揮老法官“導(dǎo)師”作用，實(shí)行新老“一對(duì)一”幫帶教機(jī)制，對(duì)青年干警高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，派任務(wù)壓擔(dān)子，促進(jìn)青年干警的快速成長(zhǎng)。
四是強(qiáng)化監(jiān)督、精細(xì)管理。充分利用審判流程管理軟件對(duì)案件進(jìn)行全程、動(dòng)態(tài)監(jiān)督，實(shí)行節(jié)點(diǎn)控制，明確各個(gè)環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、時(shí)限要求，杜絕超審限案件出現(xiàn)。加強(qiáng)科技法庭建設(shè)，實(shí)現(xiàn)庭審直播、同步錄音錄像，有利于提升審判質(zhì)效，助推審判公開(kāi)，方便審判監(jiān)督。加強(qiáng)新媒體應(yīng)用，開(kāi)通官方微博、微信公眾號(hào)、今日頭條等媒體賬號(hào)，及時(shí)更新法院的各類(lèi)司法信息，不斷提升司法公信力。(米爍)
